Прогнозы в области найма на работу в Индии достигли 68% в 2026 году, чему способствовали реформы и рост, несмотря на нехватку квалифицированных рабочих и широкое использование ИИ при найме на работу. Indian hiring outlook hits record 68% in Q2 2026, fueled by reforms and growth, despite skilled worker shortages and widespread AI use in recruitment.

Индийские работодатели прогнозируют рекордные 68% перспектив найма на работу на 2 2026 год, на 17 пунктов в квартал и 24 пункта в год, чему способствуют налоговые реформы ГБТ и высокие ожидания роста. Indian employers projected a record 68% hiring outlook for Q2 2026, up 17 points quarter-on-quarter and 24 points year-on-year, driven by GST tax reforms and strong growth expectations. В финансовом и страховом секторах прогноз составлял 71%, в то время как в секторе коммунальных услуг и природных ресурсов был достигнут наибольший квартальный прирост. The finance and insurance sector led with a 71% outlook, while utilities and natural resources saw the largest quarterly gain. Ожидается, что автомобильные, информационные и информационные услуги будут стимулировать создание рабочих мест. Automotive, IT, and IT services are expected to drive job creation. Северный регион продемонстрировал самые сильные перспективы на уровне 70%, а Восток достиг своего самого высокого уровня за более чем десятилетие. The North region showed the strongest outlook at 70%, and the East reached its highest level in over a decade. Несмотря на оптимизм, 82% фирм сообщают о трудностях с поиском квалифицированных рабочих. Despite optimism, 82% of firms report difficulty finding skilled workers. ИИ широко используется в сфере найма и обучения, 87% индийских компаний используют его выше среднего показателя в Азиатско-Тихоокеанском регионе. AI is widely adopted in hiring and training, with 87% of Indian companies using it—above the Asia-Pacific average.