Институт ведущих работодателей назвал 460 компаний Азиатско-Тихоокеанского региона ведущими работодателями на 2026 год на основе передового опыта в области людских ресурсов и стратегических методов работы. The Top Employers Institute named 460 Asia-Pacific companies top employers for 2026 based on HR excellence and strategic workforce practices.

Институт ведущих работодателей назвал 460 организаций в 23 странах Азиатско-Тихоокеанского региона в качестве ведущих работодателей в 2026 году, признав их высокое качество в области людских ресурсов. The Top Employers Institute has named 460 organizations across 23 Asia-Pacific countries as top employers for 2026, recognizing their excellence in human resources. Сертификация основана на тщательной оценке в шести областях HR: "Стратегия сотрудников", "Рабочая среда", "Приобретение талантов", "Обучение", "Добросостояние", "Разнообразие и интеграция" и "Устойчивость", оценивая 20 ключевых тем. Certification is based on a rigorous evaluation across six HR domains—People Strategy, Work Environment, Talent Acquisition, Learning, Wellbeing, Diversity & Inclusion, and Sustainability—assessing 20 key topics. В этом году группа отражает региональный сдвиг в сторону преднамеренных, ориентированных на конкретные цели организаций, которые уделяют приоритетное внимание долгосрочным показателям деятельности на основе стратегической согласованности, комплексной кадровой практики и устойчивых инвестиций в работников. This year’s cohort reflects a regional shift toward intentional, purpose-driven organizations that prioritize long-term performance through strategic coherence, integrated people practices, and sustained investment in employees. Эти сертифицированные работодатели демонстрируют способность увязывать стратегии в области рабочей силы с результатами предпринимательской деятельности различных рынков и культур, делая упор на сопротивляемость, устойчивость и будущую готовность, а не на реактивный рост. These certified employers demonstrate the ability to align workforce strategies with business outcomes across diverse markets and cultures, emphasizing resilience, sustainability, and future readiness over reactive growth. Этот перечень служит отправной точкой для создания адаптивных рабочих мест, учитывающих интересы людей. The list serves as a benchmark for building adaptive, people-centered workplaces.