Китай планирует к 2030 году подготовить рабочую силу для АИ на основе обучения на протяжении всей жизни, предоставления кредитов для получения квалификации и профессиональной подготовки в промышленности. China plans AI-ready workforce via lifelong learning, skill credits, and industry training by 2030.

Китай готовится к преобразованию рабочей силы в среде ИИ, стареющего населения и перехода к " зеленой " экономике, уделяя основное внимание обучению на протяжении всей жизни и передаче навыков, а не сохранению рабочих мест. China is preparing for a transformed workforce amid AI, aging populations, and green transitions, focusing on lifelong learning and transferable skills rather than job preservation. В ее предстоящем 15-м Пятилетнем плане (2026-30 годы) особое внимание уделяется партнерствам между промышленностью и образованием, кредитным банкам для отслеживания навыков и таким основным профессиональным качествам, как адаптируемость, критическое мышление и зеленая грамотность. Its upcoming 15th Five-Year Plan (2026–30) emphasizes industry-education partnerships, credit banks to track skills, and core competencies like adaptability, critical thinking, and green literacy. Такие инициативы, как сотрудничество Huawei с Академией ИКТ, направлены на то, чтобы обучение соответствовало потребностям рынка труда, поддерживая устойчивую, инклюзивную экономику. Initiatives like Huawei’s ICT Academy collaborations aim to align training with labor market needs, supporting a resilient, inclusive economy.