Австралийские и новозеландские фирмы с трудом заполнили средние технические должности, полагаясь в большей степени на подрядчиков для ИИ и других важнейших проектов. Australian and New Zealand firms struggle to fill mid-level tech jobs, relying more on contractors for AI and other critical projects.

Работодатели в Австралии и Новой Зеландии по-прежнему сталкиваются с трудностями в выполнении функций среднего уровня в области технологии в области управления данными, кибербезопасности и облачных вычислений, что ведет к более широкому использованию подрядчиков для краткосрочных проектов, ориентированных на достижение конкретных результатов, особенно в МА. Employers in Australia and New Zealand continue to face difficulties filling intermediate-level tech roles in data governance, cybersecurity, and cloud computing, leading to greater use of contractors for short-term, outcome-focused projects, especially in AI. В то время как значительное повышение заработной платы замедлилось, ежегодные темпы роста остаются скромными. While major pay increases have slowed, modest annual rises persist. Человеческие навыки, такие как коммуникация и адаптируемость, сейчас столь же важны, как и технические способности. Human skills like communication and adaptability are now as crucial as technical abilities. Адам Шапли из Hays ANZ подчеркивает ценность основанных на данных знаний, транспарентности и этического лидерства в управлении эволюционирующей технической рабочей силой, при этом руководство Hays IT-contracts Guide 25/26 Financial является ключевым ресурсом для принятия обоснованных решений. Adam Shapley of Hays ANZ stresses the value of data-driven insights, transparency, and ethical leadership in navigating the evolving tech workforce, with the Hays IT Contractor Rates Guide FY25/26 serving as a key resource for informed decisions.