Индианская кампания по приему на работу в 2025-е годы позволяет работодателям присоединяться к незанятым рабочим в ЭФО, отказываясь от предыдущих взносов работников. India’s 2025 enrolment drive lets employers join unenrolled workers in EPFO, waiving past employee contributions.

В Индии с 1 ноября 2025 года по 30 апреля 2026 года была начата кампания по расширению охвата населения системой социального обеспечения в рамках ЭФО. India has launched the Employees' Enrolment Campaign 2025, running from November 1, 2025, to April 30, 2026, to expand social security coverage under the EPFO. Работодатели могут добровольно зачислить на работу работников, нанятых в период с 1 июля 2017 года по 31 октября 2025 года, которые ранее не были приняты на работу без каких-либо правоприменительных мер. Employers can voluntarily enroll workers hired between July 1, 2017, and October 31, 2025, who were previously unenrolled, with no enforcement actions taken. Одним из основных стимулов является отказ от взносов в фонд пенсионного обеспечения в прошлом, если они не вычитаются из заработной платы, что требует лишь доли работодателя и штрафа в размере 100 рупий. A key incentive is waiving employees’ past provident fund contributions if not deducted from wages, requiring only the employer’s share and a Rs 100 penalty. Кампания охватывает все учреждения, в том числе находящиеся под следствием, и участники могут претендовать на получение пособий в соответствии с Прадханом Мантри-Викситом Бхаратом Роджгаром Йоджаной. The campaign applies to all establishments, including those under investigation, and participants may qualify for benefits under the Pradhan Mantri-Viksit Bharat Rojgar Yojana. Работодатели должны зарегистрироваться в режиме онлайн через портал EPFO. Employers must register online via the EPFO portal.