Субсидия в размере 38 000 долл. США помогла сократить текучесть кадров в агентстве Сарния-Ламбтон с 30% до менее 10%, однако дефицит финансирования сохраняется. A $38K grant helped cut staff turnover at a Sarnia-Lambton agency from 30% to under 10%, but funding gaps persist.

Организация < < Общинная жизнь Сарния-Ламбтон > > приступила к проведению новой профессиональной подготовки персонала, финансируемой за счет субсидии Фонда провинции Онтарио < < Триллиум > > в размере 38 000 долл. США для решения кадровых проблем, связанных с пандемией. Community Living Sarnia-Lambton has launched new staff training funded by a $38,000 Ontario Trillium Foundation grant to address pandemic-related staffing challenges. Эта программа, охватывающая психологическую первую помощь, безопасное вмешательство, разнообразие, руководство и наставничество, помогла сократить текучесть кадров с 30% до менее 10%. The program, which covers psychological first aid, safe intervention, diversity, leadership, and mentorship, helped reduce staff turnover from 30% to under 10%. Агентство, обслуживающее около 450 клиентов, по-прежнему сталкивается с длительными списками ожидания и полагается на многочисленные источники финансирования для финансирования одной трети своего годового бюджета в размере 18 млн. долл. США. The agency, serving about 450 clients, continues to face long waitlists and relies on multiple funding sources for a third of its $18 million annual budget. Исполнительный директор Корри Томас подчеркнул необходимость увеличения финансирования на уровне провинций, отметив, что за 30 лет он увеличился лишь на 6%, в то время как инфляция превысила 60%. Executive director Corry Thomas stressed the need for increased provincial funding, noting it has risen just 6% over 30 years while inflation exceeded 60%.