Почти 700 работников Ловисы подали в суд за неоплачиваемую работу, отказ в перерывах и принудительные покупки, ссылаясь на токсичную культуру на рабочем месте. Nearly 700 Lovisa workers sue over unpaid work, denied breaks, and forced purchases, citing toxic workplace culture.

Почти 700 бывших и нынешних сотрудниц Lovisa подали коллективный иск в Федеральный суд Австралии, утверждая, что они не получали оплату за работу до и после смены, не получали перерывы и принудительно покупали стимулы для сотрудников. Nearly 700 former and current female Lovisa employees have filed a class action lawsuit in Australia’s Federal Court, alleging unpaid pre- and post-shift work, denied breaks, and forced purchases of staff incentives. Эти утверждения, основанные на аккаунтах сотрудников, широко распространенных в TikTok, описывают культуру рабочего места, в которой приоритетом является прибыль над благосостоянием. The claims, driven by employee accounts shared widely on TikTok, describe a workplace culture prioritizing profits over welfare. Иски направлены против мирового розничного торговца ювелирными изделиями, который сообщил о продажах в прошлом году 798 млн. долл. США, и его основателя-миллиардера Бретта Блэнди, который хранит молчание. The lawsuit targets the global jewellery retailer, which reported $798 million in sales last year, and its billionaire founder Brett Blundy, who remains silent. Ни Ловиса, ни его руководство не представили никакого официального ответа. No official response has been issued by Lovisa or its leadership.