Starbucks сокращает магазины на 100+, предлагает выход на пенсию пострадавшим работникам на фоне усилий по восстановлению. Starbucks cuts 100+ stores, offers severance to affected workers amid turnaround effort.

Starbucks предоставляет отпускные выплаты работникам розничной торговли в более чем 100 закрытых североамериканских магазинах, включая его Seattle Capitol Hill Roastery, в рамках плана генерального директора Брайана Никола "Возвращение в Starbucks". Starbucks is providing severance to retail workers at over 100 closed North American stores, including its Seattle Capitol Hill Roastery, as part of CEO Brian Niccol’s “Back to Starbucks” plan. Затрагиваемые работники получают от 30 до 84 часов заработной платы в зависимости от их роли, единовременную сумму, охватывающую три месяца медицинского страхования, и трехмесячный непрерывный период медицинского страхования. Affected employees receive 30 to 84 hours of pay based on role, a lump sum covering three months of health insurance, and three months of continued health coverage. В девяти штатах предусматривается также выплата компенсации за неиспользованный отпуск. In nine states, unused vacation pay is also provided. Закрытия, часть сокращения 1% площади, после года снижения продаж и 14% падения запасов, с прогнозируемой стоимостью в $1 млрд, $150 млн для отделения сотрудников. The closures, part of a 1% location reduction, follow a year of declining sales and a 14% stock drop, with a projected $1 billion cost, $150 million for employee separation. Предлагаются переводы в ближайшие магазины, и у работников есть 45 дней, чтобы согласиться на выход в отставку. Transfers to nearby stores are being offered, and workers have 45 days to accept the severance terms.