Юноши-адвокаты, работающие в сфере технологий и AI-Savvy, реорганизуют правовую индустрию, стимулируя инновации и требуя новой подготовки, поскольку такие фирмы, как Харви, расширяются во всем мире, а выпускники юридических факультетов все чаще выбирают техническую карьеру. Junior lawyers, tech-fluent and AI-savvy, are reshaping the legal industry by driving innovation and demanding new training, as firms like Harvey expand globally and law grads increasingly choose tech careers.

Генеральный директор Harvey's Уинстон Вайнберг говорит, что младшие юристы играют решающую роль в эпоху искусственного интеллекта, отмечая, что их естественное владение технологиями обеспечивает более быстрое внедрение и большую гибкость. Harvey's CEO Winston Weinberg says junior lawyers are crucial in the AI era, noting their natural fluency with technology enables faster adoption and greater agility. Он обращает внимание на то, что молодые адвокаты, воспитанные совместно с МА, зачастую опережают старших партнеров в использовании новых инструментов, ускоряя их развитие. He highlights that younger attorneys, raised with AI, often outperform senior partners in using new tools, accelerating their development. ИИ преобразует юридическую отрасль, создавая новые области практики и побуждая к более плоским структурам фирм с большим количеством сотрудников и меньшим количеством партнеров. AI is transforming the legal industry by creating new practice areas and prompting flatter firm structures with more associates and fewer partners. Вайнберг подчеркивает необходимость того, чтобы фирмы уделяли приоритетное внимание подготовке и повышению квалификации младших юристов, используя ИИ в качестве учебного инструмента во избежание самоуспокоенности. Weinberg stresses the need for firms to prioritize training and upskilling junior lawyers, using AI as a learning tool to avoid complacency. Harvey, стартап с $5 млрд, занимающийся разработкой ИИ, продолжает расширяться по всему миру, нанимая юниоров-юристов в новых офисах, таких как Сидней, что отражает более широкую тенденцию: все больше выпускников юридических факультетов присоединяются к технологическим стартапам или нетрадиционным ролям, при этом более 6% выпускников 2024 года входят в бизнес или технологию, что свидетельствует о смене юридических карьерных путей. Harvey, a $5 billion legal AI startup, continues expanding globally, hiring junior lawyers in new offices like Sydney, reflecting a broader trend: more law graduates are joining tech startups or non-traditional roles, with over 6% of 2024 graduates entering business or tech, signaling a shift in legal career paths.