Все больше австралийцев работают в 70-летнем возрасте из-за более продолжительной жизни, финансовых потребностей и изменений в политике, что побуждает работодателей удерживать пожилых работников. More Australians are working into their 70s due to longer lives, financial needs, and policy changes, prompting employers to retain older workers.

Исследования, проведенные КПМГ, показывают, что все большее число австралийцев работают в 70-е годы, что обусловлено более продолжительной продолжительностью жизни, изменением политики выхода на пенсию, финансовыми потребностями и изменением взглядов. KPMG research shows a growing number of Australians are working into their 70s, driven by longer life expectancy, changing retirement policies, financial needs, and shifting attitudes. Работодатели адаптируются путем удержания опытных пожилых работников, что отражает более широкие изменения на рынке труда. Employers are adapting by retaining experienced older workers, reflecting broader labor market shifts. Ожидается, что эта тенденция сохранится, что повлияет на динамику рабочей силы и планирование выхода на пенсию. The trend is expected to continue, influencing workforce dynamics and retirement planning.