Целевая группа министерства здравоохранения Айовы рекомендует провести реформу системы пенсионного обеспечения и оплаты труда учителей, которая должна быть представлена к 29 сентября 2025 года. Iowa's DOGE Task Force recommends retirement and teacher pay reforms, to be submitted by Sept. 29, 2025.

Рабочая группа DOGE штата Айова, созданная губернатором Ким Рейнольдс в феврале, завершила свою работу и представит окончательные рекомендации к 29 сентября 2025 года. Iowa's DOGE Task Force, created by Governor Kim Reynolds in February, has concluded its work and will submit final recommendations by September 29, 2025. Целевая группа, в состав которой входят представители частного сектора, образования и руководители местных органов власти, сосредоточила свое внимание на повышении эффективности работы правительства, профессиональной подготовке рабочей силы и использовании АИ. The task force, made up of private sector, education, and local government leaders, focused on improving government efficiency, workforce training, and AI use. Ключевые предложения включают переход новых государственных служащих на план пенсионного обеспечения с фиксированным взносом и введение поощрительных выплат учителям с учетом результатов работы в зависимости от успеваемости учащихся. Key proposals include transitioning new public employees to a defined contribution retirement plan and introducing performance-based teacher bonuses tied to student achievement. Председатель целевой группы Терри Лутц пояснил, что эти изменения не приведут к сокращению текущих пособий или заработной платы, подчеркнув цель изучения и оптимизации вознаграждения государственных служащих. Task force chair Terry Lutz clarified these changes would not reduce current benefits or pay, emphasizing the goal is to study and optimize public employee compensation. Критики по-прежнему обеспокоены устойчивостью систем долгосрочного выхода на пенсию. Critics remain concerned about long-term retirement system sustainability.