Женщины-подрядчики в Ирландии зарабатывают больше ежедневно, чем мужчины, но работают меньше дней, в результате чего годовой разрыв в оплате труда составляет 3,6%. Female contractors in Ireland earn more daily than men, but work fewer days, resulting in a 3.6% annual pay gap.

Исследование, проведенное Ирландской школой тринити Бизнеса, показывает, что в настоящее время женщины, работающие по найму, зарабатывают в среднем 565 евро в день по сравнению с 548 евро для мужчин. A study by Trinity Business School in Ireland reveals that female contractors now earn a higher average daily rate, €565, compared to €548 for men. Несмотря на это, женщины работают меньше дней в год, что ведет к снижению общего заработка. Despite this, women work fewer days annually, leading to lower total earnings. Разрыв в оплате труда мужчин и женщин по сравнению с предыдущими годами составляет 3,6%, что ниже общего разрыва на рынке труда Ирландии в 6,9%. The gender pay gap in contracting is 3.6%, down from previous years and lower than Ireland's overall labor market gap of 6.9%. Женщины составляют 27 процентов от общего числа профессиональных подрядчиков, и 84 процента из них сообщают о высокой степени удовлетворенности жизнью. Women make up 27% of professional contractors, and 84% report high life satisfaction.