Университеты сталкиваются с изменениями в программах УБН, поскольку новые законы и исполнительные указы оказывают влияние на финансирование и поддержку.
В ответ на исполнительные указы президента Трампа и законопроект No 17 Сената, университеты США сталкиваются с изменениями в своих программах разнообразия, справедливости и интеграции (DEI). В Университете Северного Техаса четыре профессора ушли в отставку после того, как законопроект ликвидировал программы УБН. Несмотря на то, что Нью-Йоркский университет не пострадал напрямую в финансовом плане, были прекращены две исследовательские субсидии и отменен уход за лицами, имеющими гендерную подоплеку. Северо-западный и Северо-восточный также занимаются последствиями, включая удаление веб-страниц и исследовательских инструментов, связанных с DEI. Колледжи Лонг-Айленда подтверждают свою приверженность многообразию, наблюдая при этом за потенциальным сокращением финансирования. Многие учреждения обеспокоены последствиями для академической свободы и поддержки маргинализированных групп.