Smithfield Foods платит 2 млн. долл. США за урегулирование нарушений, связанных с детским трудом, на заводе в Миннесоте.
Смитфилд Фудс, крупный американский мясной процессор, согласился заплатить 2 млн. долл. США, чтобы урегулировать нарушения, связанные с детским трудом, на заводе в Миннесоте. Министерство труда Миннесоты установило, что в период с апреля 2021 года по апрель 2023 года в компании работали по меньшей мере 11 детей в возрасте от 14 до 17 лет, что позволяло им работать сверхурочно и выполнять опасные работы. В рамках урегулирования Смитфилд согласился принять меры по обеспечению соблюдения в будущем законов о детском труде. Компания утверждает, что она не нанимала кого-либо в возрасте до 18 лет сознательно, и все дети прошли федеральную систему электронной проверки с использованием поддельной идентификации. Это является крупнейшим административным наказанием за детский труд в истории Миннесоты.