Свыше половины ирландских рабочих предпочитают работу с смешанными вариантами работы, отказываясь от выполнения функций, связанных с полной занятостью.
Согласно недавнему обследованию, проведенному Хейсом Ирландией, более половины ирландских работников откажутся от предложения работы без использования гибридных вариантов работы. В ходе исследования, в ходе которого было получено 1150 ответов, было также установлено, что 46% трудящихся будут получать более низкую заработную плату за полностью удаленную роль. В настоящее время 45% работников работают в рамках гибридной модели, в то время как 40% работают на офисной основе. Несмотря на это, 55% организаций требуют, чтобы персонал находился в отделении не менее двух-трех раз в неделю. Обследование показало, что обеспечение баланса между работой и личной жизнью является одним из главных приоритетов, при этом 61% работников удовлетворены своим нынешним балансом.