61% работающих лиц, обеспечивающих уход, борются за сбалансированность при выполнении работы, что побуждает компании предлагать пособия по уходу за пожилыми людьми в целях повышения производительности и сокращения оборота.
Компании все чаще оказывают поддержку работникам, которые обеспечивают уход за престарелыми родственниками, поскольку обследование 2023 года показало, что 61 процент работающих лиц, обеспечивающих уход, борются за сбалансированность работы и ухода. Для облегчения этого бремени предлагаются такие льготы, как направление к специалистам по уходу за престарелыми, резервные услуги и гибкий график работы. Такая поддержка не только помогает работникам, но и снижает текучесть кадров и повышает производительность, при этом потенциальная прибыль от инвестиций составляет от 225% до 340%. Попечителям рекомендуется сообщать о своих потребностях и изыскивать дополнительные ресурсы.
October 06, 2024
8 Статьи