Исследование Университета Южной Флориды показывает, что «презентация» стоит до 150 млрд. долл. США в год из-за того, что работники работают во время болезни. University of South Florida study finds "presenteeism" costs up to $150bn annually due to employees working while sick.

Исследование Университета Южной Флориды показало, что давление на рабочих местах, называемое «презентивностью», вынуждает работников работать, будучи больными, что приводит к значительным потерям производительности и потенциальным затратам в размере до 150 млрд. долл. США в год. A University of South Florida study reveals that workplace pressures, termed "presenteeism," compel employees to work while sick, resulting in significant productivity losses and potential costs up to $150 billion annually. В исследовании представлена "Шкала давления присутствия" для оценки этих культурных норм. The research introduces the "Presenteeism Pressure Scale" to assess these cultural norms. В нем подчеркивается необходимость принятия организациями гибкой политики в отношении отпусков по болезни в целях повышения уровня здоровья и удовлетворенности работой работников, что в конечном счете принесет пользу как трудящимся, так и работодателям. It emphasizes the need for organizations to adopt flexible sick leave policies to enhance employee health and job satisfaction, ultimately benefiting both workers and employers.