Апелляционный суд Новой Зеландии выносит решение о том, что водители " Uber " являются работниками, предоставляя им гарантии занятости. New Zealand's Court of Appeal rules Uber drivers as employees, granting them employment protections.

Апелляционный суд Новой Зеландии постановил, что водители " Uber " являются работниками, а не подрядчиками, предоставляя им полную защиту занятости, такую, как отпуск по болезни, отпуск и право на вступление в профсоюз. New Zealand's Court of Appeal has ruled that Uber drivers are employees, not contractors, granting them full employment protections such as sick leave, holiday pay, and the right to join a union. Это решение противоречит обязательству правительства сохранить "статус-кво", когда подрядчики не могут оспорить свой статус в Суде по трудовым спорам. The decision contradicts the government's commitment to maintain a "status quo" where contractors cannot challenge their employment status in the Employment Court. Это постановление имеет важное значение, поскольку оно может изменить ситуацию в области занятости в Новой Зеландии, обеспечив, чтобы большее число работников имели надежную работу и не эксплуатировались такими компаниями, как < < Убер > >. The ruling is significant, as it could change the landscape of employment in New Zealand, ensuring more workers have secure jobs and are not exploited by companies like Uber.