Компания Paradox.ai, занимающаяся искусственным интеллектом, интегрирует личностный тест Blue Avatar в некоторые процессы найма, стремясь снизить текучесть кадров на 25%. AI company Paradox.ai integrates a Blue Avatar personality test for some hiring processes, aiming to reduce employee turnover by 25%.

Paradox.ai, компания, занимающаяся искусственным интеллектом, работающая с несколькими корпорациями с оборотом в миллиард долларов, внедрила личностный тест с использованием синих аватаров в рамках процесса найма для некоторых из этих компаний. Paradox.ai, an AI company working with several billion-dollar corporations, has implemented a personality test featuring blue avatars as part of the hiring process for some of these companies. Тест, который заявители раскритиковали как странный и оскорбительный, по утверждению Paradox.ai, поможет снизить текучесть кадров до 25%. The test, criticized by applicants as bizarre and insulting, is claimed by Paradox.ai to help decrease employee turnover by up to 25%. Несмотря на критику, компания утверждает, что тесты упрощают процесс найма и сохраняют человеческий аспект принятия решений при найме. Despite criticism, the company argues that the tests simplify the hiring process and maintain the human decision-making aspect in hiring.